Leiderschapstraining ‘Relaxed en trefzeker beïnvloeden’
Als je bewust en relaxed leidinggeeft werk je doordacht en doelbewust. Je begrijpt mensen en hun gedrag, en combineert interactievaardigheden met professionele vaardigheden. Je (her)verbindt mensen, teams en generaties, waardoor je het beste uit jezelf en je medewerkers haalt.
Dit traject duurt negen maanden en past bij je als je
- Moeite hebt om je op anderen te richten in je communicatie
- Op die momenten steeds wordt afgeleid door gedachten en gevoelens
- Vaak terugdenkt aan soortgelijke situaties
- Je dan ongemakkelijk voelt en er zo snel mogelijk vanaf wil
- Je het gevoel hebt dat je met jezelf aan de slag moet
- Moeite hebt om je bij lastig gedrag en in spannende werksituaties rustig, beheerst, competent en zelfverzekerd te voelen
- Merkt dat je daardoor belemmerd wordt om effectief te denken en te handelen
- Slecht lopende communicatie en stroeve interactieprocessen vlot wil trekken
- Bewuster, menselijker en effectiever wil leidinggeven
Wat leer je
Je groeit als mens en manager in je leiderschap omdat je een succesvolle mix ontwikkelt van zelfkennis, vermogen tot zelfreflectie en effectieve professionele vaardigheden. En je leert hoe je die mix in balans houdt.
Je boort je volledige potentieel aan en leert die te benutten, zodat je effectief leidinggeeft, meer invloed hebt, uitstekende resultaten haalt en je team laat floreren.
Wat gaan we doen
In deze leiderschapstraining werk je aan
- Je zelfkennis
- Hoe je beter presteert door verder te kijken dan jezelf
- Kennis van je interne mindset; wat is de achtergrond van je gedrag en het effect ervan?
- Het (her)kennen van de sterke en verborgen kanten van je persoonlijkheid
- Het ontwikkelen van je externe mindset of groeimindset: je volledige potentieel aanboren
- Je interactievaardigheden; evenwichtig omgaan met collega’s en je omgeving
- Je interpersoonlijke communicatie
- Hoe je trefzeker beïnvloedt, zowel één op één als in je team
- Hoe je een veilig werkklimaat creëert
- Hoe je mensen bewust maakt van hun zelfbedrog
- Wat je kunt doen om knellende interactiepatronen op te lossen
- Hoe je de effectiviteit in je team vergroot en de resultaten verbetert
Groepsgrootte
- De maximale groepsgrootte is 8 deelnemers
Richard van Hussel
LeekerweideGroep
Raakt de kern
“Dick keek mij doordringend aan, was oprecht geïnteresseerd in wat me bezig hield en liet me niet ‘ontsnappen’. Hij drong met zijn vragen door tot de kern van mijn vraag en zocht samen met mij hoe ik daar mee om kon gaan. Hierbij hanteerde hij verschillende methodieken en oefeningen waardoor ik snel resultaten behaalde. Dit stimuleerde enorm om verder te gaan en maakte me een completere leider en een sociaal vaardiger mens”.
John Jansson
Ingenieurs- en adviesbureau Sweco
Respectvol over de grens geduwd
“Dick heeft mij laten zien en voelen waar mijn kracht en mijn belemmeringen liggen. Dit deed hij op een uitermate professionele en respectvolle manier. Daar waar nodig duwde hij me over de grens om echt te ervaren wat dat met me deed en wat het opleverde. Ik wilde mijn beïnvloedingskracht vergroten en een keer echt uit mijn comfortzone gaan. En dat is gelukt.”
Dit traject omvat
- Online intakegesprek
- 4 Blokken van 2 trainingsdagen
- 1 Dag presensatie persoonlijke ontwikkeling, certificering en feestelijk afsluiting
- 0,5 Dag terugkomsessie en borging
- Intervisie en 2 x online supervisie
- Een digitaal drijfverenonderzoek Profile Dynamics; inzicht in hoe je denkt, voelt en handelt
- Een Interpersoonlijk Profiel Leary Academy: je gedragsstijlen en 360° feedback
- Technieken om je volledige potentieel aan te boren en te benutten
- Interpersoonlijke vaardigheden en beïnvloedingsvaardigheden
- E-Coaching; sparren over urgente vragen/werksituaties tussen de sessies door
- Eindopdracht en certificering
- Terugkomsessie om zaken verder te borgen
Programma
Intakegesprek
Persoonlijke intake en toelating
Blok 1: 12 en 13 september 2022
Dag 1: Start-up en drijfveren
Dag 2: De achtergronden van mijn gedrag
Blok 2: 14 en 15 november 2022
Dag 1: Mijn interne mindset aan het werk
Dag 2: In lijn komen met mezelf
Blok 3: 16 en 17 januari 2023
Dag 1: Zelfleiderschap, de sterke delen van mijn persoonlijkheid
Dag 2: Zelfleiderschap, mijn volledige potentieel aanboren
Blok 4: 13 en 14 maart 2023
Dag 1: Interactiekunde, gedragsanalyse en Interpersoonlijk Profiel (IPP)
Dag 2: Interpersoonlijke vaardigheden en beïnvloedingsvaardigheden, werken met 8 krachtbronnen
Blok 5: 21 mei 2023
Dag 1: Presentatie persoonlijke ontwikkeling en groei, certificaten, feestelijke afronding
Blok 6: 13 september 2023
Dag 1: Terugkomsessie, update, zetjes in de goede richting, borging.
Pilot
In de periode september 2022 – mei 2023 organiseer ik een pilot van deze leiderschapstraining. Je kunt je aanmelden tot 12 augustus 2022.
Locatie
De training vindt plaats bij AANGENAAM BIJ MIRRE in Wezep. We werken in het voormalige koetshuis van het landgoed De Oldhorst. Bekijk de website en het filmpje voor een sfeerimpressie.
Overnachting in NH Hotel Veluwe Sparrenhorst op basis van een standaardkamer, inclusief ontbijt en diner.
Investering pilot
De investering voor de pilot van deze unieke leiderschapstraining bedraagt 4.397 EURO, exclusief btw (normaal 5.497 EURO exclusief btw).
Prijswijzigingen voorbehouden.