In 5 stappen naar meer bewustwording en invloed
Ik zie om me heen dat managers en projectleiders niet goed voor zichzelf zorgen.
Ze zijn vaak gehaast, moeten van alles, …
Zelfrechtvaardiging
Zelfrechtvaardiging is een probleem dat we allemaal hebben, alleen de meesten van ons zijn zich er niet van bewust.
Met …
Wat is er mis met hard werken en resultaten behalen?
Als je niks hebt met niets doen
Soms is leidinggeven helemaal niet leuk. Ontzettend vervelend werk kan het zijn. Een gevierde …
Op weg naar een nieuwe managementpositie
Het zweet brak me uit en mijn hartslag verhoogde razendsnel…
Onlangs liep ik met een collega-coach in een prachtig bos. …
Omgaan met onrust en conflicten in je team
In mijn blog Verhalen uit de praktijk vertelde ik je over mijn ontmoeting met Tom van Dijk, afdelingshoofd bij een ingenieursbureau. …
Verhalen uit de praktijk: Langs de rand van de afgrond
Regelmatig deel ik verhalen uit mijn coachpraktijk. Het zijn verhalen van managers die ik heb begeleid of van professionals …
Het einde van dienend leiderschap?
Ik bladerde door het boek ‘Het motief’ van Patrick Lencioni en bleef hangen bij het laatste hoofdstuk met de voor mij confronterende …
4 tips voor meer invloed en minder frustratie tijdens een ongemakkelijk gesprek
Heel vervelend: mensen die in gesprekken snel gefrustreerd of geëmotioneerd raken. Hoe beïnvloed je hun gedrag op een …
Iedere manager kan goed praten – maar hoe communiceer je zorgvuldig én effectief?
In de blogserie ‘Op je gemak in ongemakkelijke gesprekken’ laat ik je zien hoe je als manager in ongemakkelijke gesprekken …
Zo voorkom je als manager ongemakkelijke gesprekken
Ongemakkelijke gesprekken met collega’s of medewerkers: het liefst gaan we ze uit de weg. Toch zijn ze heel nuttig. In een …